Centrum Doradztwa Rolniczego Oddział w Krakowie przeprowadziło w dniach 17 – 19 czerwca 2013 roku szkolenie dla Lokalnych Grup Działania na temat: "Metodyka budowy oddolnych zintegrowanych strategii rozwoju obszaru z wykorzystaniem wsparcia z wielu funduszy".

Szkolenie  miało charakter metodyczny przygotowujący Lokalne Grupy Działania do opracowania planu strategicznego zgodnie z uniwersalnymi zasadami zarządzania rozwojem obszaru.

Program szkolenia był realizowany poprzez wykłady i zajęcia praktyczne.

Szkolenie rozpoczęliśmy seminarium retrospekcyjnym w ramach którego uczestnicy mogli podzielić się doświadczeniami z budowania Zintegrowanych Strategii Rozwoju Obszarów Wiejskich oraz Lokalnych Strategii Rozwoju. Była to niezwykle interesująca wymiana poglądów, świadcząca o dużej wiedzy i doświadczeniu uczestników szkolenia, także o wielu problemach z jakimi się spotykają.

W trakcie zajęć  teoretycznych, które prowadzili pracownicy naukowi Instytutu Socjologii UJ i Uniwersytetu Rolniczego w Krakowie omówiono istotę planowania strategicznego, jego cele, zasady, metody oraz składniki strategii. W ramach wprowadzenia do metod aktywizacji i budowania kapitału społecznego na obszarach wiejskich szczególną uwagę zwrócono na mechanizmy rozwoju społeczności wiejskiej, rolę kapitału społecznego w życiu społecznym i metody aktywizacji. Kolejne zajęcia poświęcone były diagnozie obszaru, identyfikacji problemów, ich przyczyn i następstw, przekształcaniu w cele i określaniu wskaźników. Ważnymi elementami szkolenia były techniki  i narzędzia badawcze, projektowanie kryteriów oceny w kontekście wyboru projektów. Jeden z wykładów poświęcony był „Możliwościom finansowania rozwoju lokalnego z kilku funduszy europejskich”. Największe zainteresowanie wzbudził wykład przedstawicielki MRiRW  poświęcony pracom nad przygotowaniem do nowego okresu programowania w zakresie podejścia Leader. Spotkanie ciekawe, które pozwoli  na właściwe planowanie pracy w LGD.

Z badań prowadzonych w trakcie szkolenia wynika,  że jego uczestnicy  poznając od strony teoretycznej i praktycznej zasady budowania planu strategicznego rozwoju obszaru podnieśli swoje kompetencje, które ułatwią opracowanie strategii na nowy okres programowania dla obszaru swojej LGD. W szkoleniu uczestniczyło ponad 40 przedstawicieli LGD z terenu całej Polski.